Rekomendacje to kluczowy element pracy zespołowej w rekrutacji. W elevato, jako obserwator, możesz w prosty sposób dodać rekomendację kandydatowi – bez konieczności przechodzenia na jego pełny profil. To szybki sposób na przekazanie swojej opinii, ocenę kandydata i lepszą współpracę z rekruterami prowadzącymi projekt.
Aby, jako obserwator, dodać rekomendację kandydatowi na liście kandydatów w projekcie, musisz przejść ścieżkę:
🔮 elevato Navigator
Wybrany projekt rekrutacyjny -> Wybrany kandydat -> Ikona poleceń
Po przejściu do przypisanego projektu rekrutacyjnego i wybraniu właściwego kandydata kliknij ikonę poleceń. Z tego poziomu masz dwie możliwości:
Opcja 1: szybki wybór statusu rekomendacji z dostępnej listy.
Wybierz jedną z gotowych opcji rekomendacji (np. Na listę rezerwową).
Kliknij Zapisz, aby zatwierdzić.
Opcja 2: wybór polecenia "Oceń kandydata".
Kliknij Oceń kandydata.
2. W nowym oknie:
wybierz rekomendację,
uzupełnij ocenę,
dodaj notatkę (opcjonalnie).
3. Kliknij Zapisz, aby zapisać dane.
💡Pamiętaj!
Dodane przez Ciebie rekomendacje są widoczne dla rekruterów prowadzących projekt – dzięki temu wspierasz proces decyzyjny i budujesz lepszą komunikację w zespole.
Słowa kluczowe
rekomendacja kandydata | jak dodać rekomendację | obserwator ocena kandydata | polecenie kandydata w projekcie | rekomendacja na liście kandydatów | szybka rekomendacja kandydat | ocena z listy kandydatów | jak obserwator ocenia kandydata | opinia o kandydacie | notatka do kandydata | widok obserwatora kandydat | przycisk poleceń kandydat | jak dodać opinię o kandydacie | współpraca obserwator rekruter | rekomendacja w projekcie rekrutacyjnym