Transparentność zarobków to jeden z kluczowych czynników przyciągających talenty. Dzięki sekcji informacji o wynagrodzeniu w elevato możesz sprawnie zarządzać tym, jak dane o płacach prezentują się w Twoich procesach. Ustawienie domyślnych walut oraz opisów dodatkowych benefitów pozwoli Ci zachować spójność w ofertach i szybciej komunikować się z kandydatami.
Aby przejść do ustawień informacji o wynagrodzeniu musisz przejść ścieżkę:
🔮 elevato Navigator
Ikona z nazwiskiem -> Ustawienia -> USTAWIENIA - REKRUTACJA -> zakładka INFORMACJE O WYNAGRODZENIU
Po przejściu do Ustawienia - Rekrutacja, przejdź na drugą zakładkę - INFOMRACJE O WYNAGRODZENIU.
Kliknij ikonę ołówka, aby edytować dostępne pola.
Możesz wprowadzić domyślną treść poprzedzającą informacje o wynagrodzeniu, która jest wysyłana mailem, a także wygenerować jej tłumaczenie (lub wpisać je ręcznie).
Określisz też jaka jest domyślna waluta wynagrodzenia, oraz wprowadzisz dodatkowe informacje np. dotyczące systemu premiowego lub bonusów pozapłacowych.
💡Pamiętaj!
Poprawne ustawienie domyślnej waluty i treści mailowych znacząco przyspiesza proces tworzenia nowych ogłoszeń, ponieważ dane te będą podstawiać się automatycznie
Po wprowadzeniu wszystkich danych, pamiętaj aby kliknąć przycisk ZAPISZ.
Słowa kluczowe
informacje o wynagrodzeniu | ustawienie waluty rekrutacja | system premiowy w ofercie | benefity pozapłacowe konfiguracja | elevato wynagrodzenia | domyślna waluta wynagrodzenia | edycja informacji o płacach | komunikacja o wynagrodzeniu | treści mailowe wynagrodzenie | zarobki w rekrutacji ustawienia | dodatki do pensji w ogłoszeniu | automatyzacja informacji o płacy | tłumaczenie treści o wynagrodzeniu | transparentność płac w ATS