Chcesz sprawnie ocenić kandydata po rozmowie, spotkaniu lub analizie dokumentów? Z poziomu lupy możesz dodać ocenę kandydata w kilka kliknięć – bez konieczności przechodzenia do pełnego profilu. To szybki sposób na lepsze porządkowanie procesu rekrutacyjnego i efektywną współpracę w zespole.
Aby ocenić kandydata na liście kandydatów w projekcie musisz przejść przez ścieżkę:
🔮 elevato Navigator
Wybrany projekt rekrutacyjny -> Wybrany kandydat -> ikona LUPY -> ikona oceny kandydata
Przejdź do wybranego projektu rekrutacyjnego. Znajdź na liście właściwego kandydata. Kliknij ikonę lupy znajdującą się obok nazwiska.
Następnie rozwiń opcję dodawania oceny kandydata i wybierz ocenę.
Po zatwierdzeniu, ocena zostanie widoczna przy kandydacie, co ułatwia analizę i współpracę z innymi rekruterami lub managerami.
💡Pamiętaj!
Ocenę możesz edytować lub usunąć w dowolnym momencie – system zapisuje historię ocen, dzięki czemu masz pełną kontrolę nad procesem.
Słowa kluczowe
ocena kandydata | ocena rekrutacyjna | ocena kandydata ATS | jak ocenić kandydata | dodanie oceny kandydatowi | ocena kandydat z lupy | ocena w systemie rekrutacyjnym | ocenianie kandydatów | feedback kandydat | szybka ocena kandydata | gwiazdki kandydat rekrutacja | ocena bez profilu | ocena kandydat widok lupy | opinia o kandydacie